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Cinya · 2023年07月26日

为什么算绩效奖,是用high-water mark来算,而不是用最开始的515*(1+5%)和540作比较



1 个答案

Lucky_品职助教 · 2023年07月27日

嗨,从没放弃的小努力你好:


既有水位线,又有hurdle rate要求,判断能否拿绩效奖时,两者都要满足,即:

年底AUM-管理费=年底净值,既要大于之前的高水位线(不用乘以1+hurdle rate),也要大于年初AUM*(1+hurdle rate),这个步骤是判断能不能拿绩效奖。一般题目给出的情况都是hurdle rate容易满足,高水位线不容易满足,即出现hurdle rate达到要求,但是高水位线没达到达到,因此不能拿到绩效奖的情况。

 而具体计算绩效奖,在既有水位线,又有hurdle rate要求时,绩效奖的计算基础是以高水位线为起点,到年底净值(AUM)之间部分,是按照超过高水位*(1+hurdle rate)作为基础来计算。关于这一部分的计算,课后题视频中有详细讲解,建议再复习一下~

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