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PEI · 2022年08月06日

问题1)子公司任职也算额外报酬?2)只需要获得本公司雇主的同意就可以去子公司任职?客户的书面同意则没有强制要求?


问题1)子公司任职也算额外报酬?2)只需要获得本公司雇主的同意就可以去子公司任职?客户的书面同意则没有强制要求?

1 个答案

王暄_品职助教 · 2022年08月07日

问题1)子公司任职也算额外报酬?

如上图标黄部分所示:Riser直接从分公司拿钱。并不通过总公司。

而且subsidiary是分支机构,决策都是自己做的,所以理论上算是独理个体了。且Riser是因为在Swibank工作才有机会接触到Subsidiary,所以拿工资前必须披露给自己本来的雇主。

问题2)只需要获得本公司雇主的同意就可以去子公司任职?客户的书面同意则没有强制要求?

是的,这和客户没有关系


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